83 года


вместе с Вами

830


квалифицированных специалистов

97


сервисных центров

24 500 +


единиц выпущено техники

02.jpg 03.jpg 01.jpg


Работа на АО «ЧМЗ»

Главными преимуществами работы на АО «Челябинский механический завод» являются:

  • официальное трудоустройство с первого дня работы и социальные гарантии по ТК РФ;
  • своевременная и стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
  • достойная оплата труда;
  • безопасные и комфортные условия труда;
  • перспективы профессионального и карьерного роста, возможности самореализации;
  • возможность повышения квалификации;
  • активно действует совет молодых специалистов, профком;
  • развитая корпоративная культура (корпоративные, интеллектуальные и спортивные мероприятия, творческие конкурсы, мероприятия и подарки для детей сотрудников);
  • фирменная спецодежда;
  • корпоративная столовая;
  • программы признания персонала (конкурсы профессионального мастерства, награждение почетными грамотами и т.д.);
  • здравпункт на территории завода, оснащенный современным оборудованием – оказание первой помощи, профилактика заболеваний (прививки, инъекции и физиотерапевтические процедуры по назначению врача, профилактика ушибов и растяжений), оздоровительные процедуры, программы по оздоровлению детей сотрудников в санаториях.

Мы уверены, что Ваш профессионализм и упорство позволят нам совместно достигнуть отличных результатов и наше сотрудничество будет долгим и взаимовыгодным. В свою очередь, мы приложим все усилия, чтобы работа на Челябинском механическом заводе была для Вас интересна и способствовала профессиональному росту!

Для того, чтобы начать свою карьеру на АО «Челябинский механический завод», Вы можете заполнить анкету или отправить свое резюме в отдел персонала по адресу orp@cmz.ru .

Текущие вакансии

Руководители и специалисты


Начальник расчетной группы бухгалтерии

Обязанности:
- Организация работы по учету расчетов с персоналом, учета расчетов по социальному страхованию, учета удержаний и выплаты заработной платы;.
- Осуществление контроля первичных документов по учету заработной платы;
- Производить начисление в установленном порядке заработной платы, пособий, премий, надбавок, доплат и других выплат работникам закрепленных подразделений и установленные законом удержания из заработной платы (налоги, штрафы, возврат кредитов. алименты и т.п.);
- Формирование реестров на выплату заработной платы, отпускных, пособий;
- Подготовка справок, ответов на запросы, извещения ФСС;
- Осуществление расчета страховых взносов;
- Формирование проводок для бухгалтерского учета и переноса данных в 1С, налоговые регистры по налогу на доходы физических лиц, страховым взносам, справки по заработной плате;
- Контроль учета расчетов с персоналом по подразделениям, учет удержаний и выплат заработной платы;
- Составление и предоставление отчетность в сроки, предусмотренные законодательством;
- Осуществление инвентаризации расчетов с персоналом по оплате труда.

Требования:
- Опыт работы от 3 лет в аналогичной должности;
- Образование высшее;
- Уверенный пользователь ПК;
- Знание ТК РФ;
- Опыт работы на производственных предприятиях желателен.

Мастер по ремонту оборудования

Обязанности:
- Руководство участком и обеспечение бесперебойной работы металлообрабатывающего оборудования;
- Участие в разработке стандартов автономного обслуживания оборудования;
- Выявление и устранение причин простоя технологического оборудования;
- Оформление заявок на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации и ремонте оборудования;
- Разработка и внедрение мероприятий по предупреждению внеплановых простоев оборудования, продлению сроков службы узлов и деталей, увеличение межремонтных периодов.

Требования:
- Оконченное среднее профессиональное / высшее техническое образование;
- Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
- Знание технических характеристик, конструктивных особенностей, назначения и правил эксплуатации технологического металлообрабатывающего оборудования;
- Знание методов ремонта и технологии ремонтных работ;
- Умение работать с технической документацией (чтение чертежей, кинематических и гидравлических схем оборудования);
- Навыки работы с ручными и измерительными приборами и инструментами;
- Понимание порядка составления ведомостей дефектов, заявок на приобретение материалов, запасных частей, инструмента.

Заработная плата: 75300

Инженер-программист

Обязанности:
- Настройка базовых процессов в программных продуктах 1С;
- Программирование, администрирование и поддержка конфигурации 1С Бухгалтерия 3.О Корп;
- Разработка и доработка правил обмена между конфигурациями;
- Техническая поддержка и консультирование пользователей 1С.

Требования:
- Оконченное высшее профессиональное IT образование;
- Прохождение дополнительных курсов и обучений;
- Базовые знания и навыки программирования;
- Готовность и желание развиваться в сфере IT и 1С

Инженер-гидравлик

Обязанности:
- Осуществлять ремонт, монтаж, диагностику, регулировку и наладку гидравлического оборудования;
- Выявлять и устранять неисправности системы гидравлики во время эксплуатации оборудования и в процессе ремонта;
- Обеспечивать безопасную и безаварийную работу гидравлического оборудования, станков и агрегатов;
- Проверять на прочность и проводить испытания под нагрузкой отремонтированного оборудования;
- Осуществлять подбор запасных частей для ремонта.

Требования:
- Высшее / среднее-специальное образование (техническое);
- Опыт работы инженером - гидравликом от 1 года;
- Знание конструктивных особенностей, кинематических и гидравлических схем оборудования;
- Понимание методов ремонта, сборки, монтажа и проверки на точность, проведения испытаний отремонтированного оборудования;
- Понимание способов определения преждевременного износа деталей.

Заработная плата: 104 000

Бухгалтер по расчету заработной платы

Обязанности:
- Осуществление приема первичной документации по соответствующим участкам учета;
- Начисление в установленном порядке заработной платы, пособий, премий, надбавок, доплат и других выплат работникам закрепленных подразделений;
- Осуществление установленные законом удержания из заработной платы (налоги, штрафы, возврат кредитов, алименты и т.п.);
- Формирование реестров на выплату заработной платы, отпускных, пособий;
- Подготовка справок, ответов на запросы и извещений ФСС.

Требования:
- Опыт работы от 1 года в аналогичной должности;
- Среднее специальное образование;
- Уверенный пользователь ПК;
- Знание ТК РФ;
- Опыт работы на производственных предприятиях желателен.

Заработная плата: 57000 руб.

Инженер-конструктор 3 категории группы "Расчеты"

Обязанности:
- Проведение инженерных расчётов стандартных и нестандартных элементов конструкций;
- Проектирование и оптимизация металлоконструкций;
- Решение текущих задач группы "Расчёты".

Требования:
- Высшее образование (рассматриваем в том числе выпускников, без опыта работы);
- Желателен опыт в проведении инженерных расчётов любой сложности: конечно-элементный и аналитические методы расчётов, статистические и динамические задачи;
- Уверенный пользователь ПК.

Заработная плата: 60000

Региональный менеджер по продажам

Что предстоит делать?
- Искать клиентов – не просто сидеть и ждать, а активно закидывать сети в океан B2B-продаж;
- Крутить переговоры – убеждать, вдохновлять и закрывать сделки так, чтобы клиенты сами звонили снова;
- Работать с документами (да, немного бюрократии, но без этого никуда) и следить за отгрузками – чтобы клиенты получали всё чётко и в срок.

   Что мы ждём?
- Ты – активен, общителен и хочешь развиваться в продажах;
- Умеешь ладить с разными людьми;
- Готов расти в продажах промышленного масштаба (буквально).

Заработная плата: от 60000 до 100000 руб.

Производство


Стропальщик

Обязанности:

Перемещение требуемых грузов с помощью крана и его приспособлений.

Требования:
Опыт работы от 1 года в аналогичной должности.
Наличие удостоверения стропальщика, управление ГПМ с пола обязательно.

Заработная плата: 54000 руб.

Старший кладовщик

Обязанности:
- Осуществление работ по приёму и хранению ТМЦ, их размещение с учётом наиболее рационального использования цеховых площадей, облегчения и ускорения поиска, а так же сохранности ТМЦ;
- Обеспечение соблюдения правил оформления и сдачи приходно-расходных документов, составление установленной отчётности и отражение её в 1СУПП;
- Участие в проведении инвентаризаций ТМЦ.

Требования:
- Опыт работы в аналогичной должности от 1 года, желательно на производстве;
- Образование не ниже средне-специального;
- Уверенный пользователь ПК.

Заработная плата: 55000 руб

Кадровая политика

Предприятие стремится к лидирующему положению в области качества персонала, так как именно эффективный персонал является основным капиталом Компании. Обеспечивая предприятие компетентными, высококвалифицированными работниками, создавая условия для развития персонала и слияния интересов работника и предприятия, повышая личную заинтересованность в результатах труда, способствуем реализации миссии и достижению целей предприятия. 

Принципы кадровой политики

  • Совместная ответственность за персонал;
  • Идентичность системы мероприятий, создание условий для развития персонала;
  • Единый статус: предоставление всем работникам равных возможностей.

❯❯